職務経歴書とは？

職務経歴書とは、求職者の仕事の経験や能力、志望動機や自己PRなど履歴書よりも詳しく記述し、求職者が応募企業にアピールできる大切な書類です。
あなたのキャリアやスキルを、限られた時間の中でアピールするのは難しい。職務経歴書を作成し、就職・転職の武器として作成してみましょう。

履歴書と職務経歴書の違い

・履歴書
履歴書は、あなたの学歴や職歴など、基本的な情報を伝える書類です。履歴書がしっかりと書かれているかなども選考基準となります。

・職務経歴書
あなたの仕事の実務能力や経験、スキル情報等を伝える書類です。職業経験のある求職者の場合、特に重視される書類となります。

職務経歴書の抑えるべきポイントとは

・求職者は、求人企業が求めている能力や適性と合致しているかを明らかにすること。
・自分自身のスキルや実績が「企業にとってメリットがある」と思ってもらえるようにすること。
（※応募先企業のホームページや求人情報を調べ、企業が求めている人材像を理解することが大切）

職務経歴書の書き方

特に決まった様式はありませんが、志望動機や自分のアピールポイント等がしっかりと伝わるように、A4用紙に1～2枚程度でWord等で読みやすく記載することが良いでしょう。

• ①タイトル「職務経歴書」と記入しましょう。
• ②記入日、氏名、住所、連絡が取れる電話番号を間違いがないように記入しましょう。
• ③「志望動機」は職務経歴書以外にも、必ずと言っていいほど聞かれます。なぜ応募したのか志望動機をしっかりと記入しましょう。
• ④「職務経歴」は、今まであなたが培ってきた経験やスキルをアピールできる重要な箇所です。内容をまとめ、しっかりと記入しましょう。
• ⑤「取得資格」は、業務に関連した資格があれば優先的に記入しましょう。
• ⑥「自己PR」は、応募先企業に自分の経験やスキルをしっかりアピールし、「ぜひ採用したい！」とイメージしてもらえるような文章で記入しましょう。